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Constellations systémiques 

 

Les constellations systémiques regroupent toutes sortes de systèmes : familial, d’entreprise, d’organisation, de structure etc… dont les différents composants ont un lien ensemble.

 

Dans un système vivant un certain nombre d’éléments sont constamment en interaction. Si un élément change, une répercussion s’en suivra sur l’ensemble des autres éléments.

Lorsqu’un système est en déséquilibre, un élément va compenser (voir « se sacrifier Â») pour maintenir l’équilibre, mais jusqu’à un certain temps.

Le système familial :


Nous sommes tous reliés à plusieurs systèmes (familial, professionnel, patrie, association ou autres…) par des liens puissants et profonds ancrés dans notre inconscient. Quand un de nos systèmes est déséquilibré, il se peut que certains d'entre-nous endossent des fardeaux qui ne leur appartiennent pas. Leurs conséquences entravent notre vie personnelle, de couple, familiale, professionnelle... Nous nous retrouvons ainsi prisonnier de ce système, confrontés à deux forces opposées inconscientes ; celle d'être nous-même et celle de suivre, par loyauté ou par amour, la dynamique du groupe auquel nous sommes reliés. Par un travail de prise de conscience et libérateur, ces liens peuvent devenir une aide pour trouver notre place, nous réaliser pleinement tout en honorant et en respectant les membres du groupe.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Le travail en constellation, permet de remettre de l'ordre dans ce désordre en rendant visible les noeuds et les blocages transmis, parfois depuis plusieurs générations, pour ensuite les décrypter et les transformer en force. Ainsi, chaque personne retrouvera sa place avec amour, honneur et respect.

Les autres systèmes : 

 

La constellation peut se réaliser dans un contexte professionnel en entreprise, en organisation, en coaching (en groupe ou en individuel). La technique tient compte des différents problèmes des membres dans le fonctionnement d’ensemble du système. Chaque comportement donne un sens dans le contexte de son système.

 

Les intrications entre les membres du système, les dynamiques cachées se révèlent par sa mise en place dans l’espace et deviennent bénéfiques pour se diriger vers une solution .

 

La constellation s'adresse à toute personne en lien avec l'entreprise.


Cette technique est également utilisée dans les séances en individuel.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Elle peut être utile pour :    

   . Problèmes professionnels, objectifs personnels,​

   . Supervision,

   . La médiation,

   . Constellations de projets, de compétences, de

     ressources,

   . Diagnostic, analyse,

   . Problèmes de leardership,

   . La culture de l’entreprise,  etc...

"Une entreprise n'est pas figée, il faut évoluer avec elle. "

Alain Afflelou

"Je ne suis pas responsable de ce qui m'arrive, mais je suis responsable de ce que j'en fais. "

Jacques Salomé

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